إدارة المواهب والاحتفاظ بها

القيادة والإدارة

مجانا

نظرة عامة على الدورة

 

هذه دورة مصممة خصيصًا لشخص يرغب في معرفة كيفية إدارة الأفراد والفرق وتحسين أداء المؤسسة. ستمكن هذه الدورة الحضور من خلق بيئة عمل للنمو والحماس من خلال تطبيق إدارة المواهب الفعالة. سيسمح للحضور بتحديد المواهب وتقييمها والاستفادة منها من خلال الاستفادة من أنظمة إدارة الأداء. ستعزز هذه الدورة النمو التنظيمي من خلال مشاركة الموظفين والاحتفاظ بهم على المدى الطويل.

 

وصف الدورة التدريبية

 

تدور هذه الدورة حول أساسيات إدارة المواهب والاحتفاظ بالموارد. تشرح هذه الدورة نطاق منهجيات التعلم التي يمكن للمرء استخدامها في مهنة مهنية. سيغطي الموضوعات ذات الصلة مثل المشاركة في فرق جديدة ، ومشاريع فردية ، ومناقشات جماعية ، ومناقشات ، وعروض مقنعة للنمو الوظيفي.

 

مدة الدورة

 

يوم واحد

 

محتوى الدورة

 

ستقدم هذه الدورة التي تستغرق يومًا واحدًا فكرة عن العلاقة بين إدارة المواهب والاستراتيجية التنظيمية. وسيمكن الحضور من تكوين مجموعة مواهب استثنائية واستخدام الفطنة في العمل ضد قضايا المواهب.

سوف تتعرف الدورة على تحديد نموذج للتخفيف من أي مخاطر تنظيمية بشكل فعال. سيتعرف الحضور على أنظمة إدارة الأداء التي يمكنها زيادة قدرات الموظفين إلى أقصى حد من خلال المشاركة النشطة للموارد والاحتفاظ بها. سيوفر التوظيف والاحتفاظ الشمولي ميزة تنافسية هائلة. ستقدم هذه الدورة أيضًا فكرة عن التحليلات لبناء النظام البيئي الأمثل.

 

 

 

من يجب أن يحضر؟

ستقدم هذه الدورة فوائد كبيرة لمديري المواهب ، والمتخصصين في التطوير الوظيفي ، والمدراء التنفيذيين للتوظيف ، وقيادة الشركة ، وخبراء الموارد البشرية.

لا يوجد دورات مجدولة

سجل في قائمة الانتظار

النشرة الإخبارية

الاشتراك للحصول على التحديثات الحق في صندوق البريد الوارد. نحن نعد بعدم إرسال رسائل غير مرغوب فيها لك.